फेक रिक्रूटर्स हताश नौकरी देने वालों की तलाश कर रहे हैं, उनके पैसे और पहचान चुराने से पहले उन्हें मोटी-मोटी नौकरी देने के वादे के साथ बहका रहे हैं। हमने हाल ही में एक भयावह भर्ती के रूप में पेश किया है और एक स्कैमर चूसने वाला है ताकि हम उनकी चाल सीख सकें।
फेक रिक्रूटर असली लोगों को इंप्रेस कर रहे हैं
यहां बताया गया है कि यह घोटाला इतना स्मार्ट क्यों है: नकली भर्तियां असली कंपनियों में वैध लोगों को लागू कर रही हैं। जब व्यक्ति आपसे संपर्क करता है, तो सब कुछ वास्तविक दिखाई देता है - एक वास्तविक वेबसाइट के साथ एक वास्तविक कंपनी और एक वास्तविक व्यक्ति का नाम और फोटो जो उस कंपनी के कर्मचारियों की निर्देशिका में दिखाई देता है। स्कैमर आपको कंपनी की वास्तविक वेबसाइट और एक वास्तविक लिंक्डइन प्रोफ़ाइल से जोड़ता है, जो उस व्यक्ति से मेल खाती है, जिससे आप बात कर रहे हैं।
लेकिन यह एक चाल है। जिस व्यक्ति से आप बात कर रहे हैं, वह ऐसा नहीं है जो वे होने का दावा करते हैं। आप असली कर्मचारी होने का दिखावा करने वाले घोटालेबाज से बात कर रहे हैं।
यहां बताया गया है कि घोटाला कैसे शुरू होता है
नकली नौकरी करने वाले केवल आपसे कहीं संपर्क नहीं रखते हैं। ये स्कैमर्स उन लोगों से संपर्क करते हैं, जिन्होंने पोस्ट किया है, ऑनलाइन नौकरी ढूंढ रहे हैं। स्कैमर घर से ही एक मीठा काम करता है, जो किसी ऐसे व्यक्ति के लिए बहुत लुभावना हो सकता है जिसे काम पाने में परेशानी हो। स्कैमर एक वास्तविक कंपनी के लिए "रिक्रूटर" के रूप में काम करता है, इसलिए यह इस तरह की समझ में आता है कि ईमेल कंपनी के नियमित ईमेल खातों से नहीं है।
हम किसी ऐसे व्यक्ति से जानते हैं, जिसका इन स्कैमरों में से एक से संपर्क हुआ था, इसलिए हमने एक नकली रिज्यूमे भेजा, यह देखने के लिए कि वे एक उत्सुक नौकरी चाहने वाले का लाभ उठाने की कोशिश कैसे करते हैं।
"रिक्रूटर" हमारे नकली फिर से शुरू होने से खुश था और जल्दी से हमें Google Hangouts पर किसी से बात करने के लिए निर्देशित किया- पाठ चैट में और वीडियो चैट नहीं, निश्चित रूप से। एक त्वरित इंटरनेट खोजी के साथ, हमने उस व्यक्ति के नाम और प्रोफ़ाइल चित्र को कंपनी की वेबसाइट और लिंक्डइन पर एक वास्तविक व्यक्ति से मिलान किया। उस व्यक्ति ने हमें उस कंपनी की वेबसाइट पर भी निर्देशित किया ताकि हम "कंपनी के साथ खुद को परिचित कर सकें।"
वह कंपनी - जिससे हमने संपर्क किया है, लेकिन यहां नाम नहीं मिला - वह भी घोटाले का शिकार है। यह विशेष कंपनी एकदम सही निशान है, क्योंकि हमें कंपनी के किसी व्यक्ति तक पहुंचने में बड़ी मुश्किलें थीं कि वे उन्हें इस विस्तृत घोटाले का हिस्सा समझ सकें। घोटाले का शिकार व्यक्ति जल्दी से यह नहीं देख पाएगा कि कंपनी Google हैंगआउट के माध्यम से हायरिंग नहीं कर रही है।
एक असली नकली व्यक्ति के साथ एक नौकरी का साक्षात्कार
हमारे भोले-भाले युवा नौकरीपेशा (उन्हें जॉन कहते हैं) अपनी किस्मत पर विश्वास नहीं कर सकते! कंपनी ने जॉन को कस्टमर सर्विस और डेटा एंट्री क्लर्क से लेकर अकाउंटिंग एग्जीक्यूटिव तक के कई पदों की पेशकश की। आईटी में पृष्ठभूमि के साथ फिर से शुरू होने के बावजूद, उन्होंने ग्राहक सेवा की स्थिति के लिए आवेदन किया। हमने रिज्यूम पर उपयोग की जाने वाली अलग-अलग जानकारी प्रदान की है - स्कैमर स्पष्ट रूप से इसे पढ़ने के लिए परेशान नहीं था।
साक्षात्कार सिर्फ और सिर्फ बेहतर होता रहा। नौकरी घर की स्थिति से एक काम है जिसने $ 40 प्रति घंटे का भुगतान किया है - लाभ के साथ पूर्णकालिक! एकमात्र दोष यह था कि प्रशिक्षण की अवधि केवल $ 20 प्रति घंटा का भुगतान करती थी - ओह, और यह कि पूरी बात एक घोटाला थी।
हम पूरी तरह से इस बिंदु पर बोर्ड पर थे - अच्छी तरह से, व्यायाम के लिए - लेकिन स्कैमर वास्तव में स्कैम देखने के लिए माफी मांगी:
मैं (sic) आपको (sic) यह बताना चाहूंगा कि अगर हम इस साक्षात्कार के तरीके के बारे में आपके लिए अनप्रोफेशनल हैं या यदि आप यह सब करने के लिए नए हैं, तो हमें खेद है, लेकिन मुझे विश्वास है कि दुनिया हमेशा आगे बढ़ रही है इसलिए चीजों का शीर्ष पर रहना महत्वपूर्ण है क्योंकि परिवर्तन अपरिहार्य है।
हमारे लिए वैध लगता है!
जॉन्स का बहु-घंटे का साक्षात्कार नौकरी के इतिहास, कैरियर के लक्ष्यों, वह किस बैंक का उपयोग करता है और बैंक के साथ कितने समय तक रहा है, इस बारे में प्रश्नों के साथ शुरू हुआ। पूरी तरह से मानक प्रश्न जो आप किसी भी नौकरी के साक्षात्कार में उम्मीद करते हैं, सही है? जॉन के इन सवालों के जवाब किसी तरह "स्कोर" थे, और उसने 86.23% का स्कोर हासिल किया।
हमारे निडर युवा नौकरी तलाशने वाले इस बिंदु पर मिश्रित भावनाएं थे। एक ओर, उन्होंने स्पष्ट रूप से उस साक्षात्कार को स्वीकार किया और नौकरी के संदर्भ प्रदान करने से इनकार करने के लिए लिया गया 96% से कम नहीं-4 अंक प्राप्त किए। दूसरी ओर, उसे पहले से ही एक पदोन्नति प्राप्त थी! आखिरकार, उन्होंने ग्राहक सेवा के लिए आवेदन किया और अब परियोजना प्रबंधन में एक स्थान प्राप्त किया।
साक्षात्कार नाइजीरिया से आ रहा था
जॉन अब इस पूरी तरह से वैध कंपनी में काम पर रखा गया था और काम शुरू करने के लिए तैयार था! आगे बढ़ने के लिए, जॉन को एक कर्मचारी प्रस्ताव पत्र पर हस्ताक्षर करने, अपने पासपोर्ट की एक तस्वीर प्रदान करने और भेजने की आवश्यकता होगी IMEI और सीरियल नंबर उसके स्मार्टफोन की। इसने हमें हाथापाई में भेज दिया- ठगने की तैयारी करते समय, हमने पासपोर्ट या IMEI नंबर के लिए अनुरोध का अनुमान नहीं लगाया था। पहचान कुछ मात्रा में समझ में आता है, लेकिन किसी भी नौकरी के लिए IMEI नंबर की आवश्यकता क्यों होगी?
हमारे पूरी तरह से भरोसेमंद और वैध साक्षात्कारकर्ता के अनुसार, कंपनी जॉन के फोन पर प्रशिक्षण एप्लिकेशन इंस्टॉल करने के लिए फोन के IMEI का उपयोग करेगी। लेकिन कंपनी जॉन को Microsoft Office XP 2012 जैसे प्रोग्राम चलाने के लिए एक नया "Apple लैपटॉप" भी देने जा रही थी, जो कि एक वास्तविक कार्यक्रम नहीं है और अगर यह होता तो शायद मैक पर नहीं चलता।
सौभाग्य से, जॉन का नया कार्यस्थल बहुत ही समझदार था और जॉन को अपने माता-पिता से अपना पासपोर्ट प्राप्त करने के लिए इंतजार करने के लिए तैयार था, जिससे हमें एक बार कोड़ा मारने का समय मिला। इस बीच, जॉन ने उन्हें ऑफर लेटर भेजा- थोड़े से जोड़ के साथ। हमने एक लिंक के माध्यम से संदेश भेजा है जो उस व्यक्ति के आईपी पते को ट्रैक करता है जिसने इसे खोला और हमारी उंगलियों को पार किया, उम्मीद है कि स्कैमर नोटिस नहीं करेगा। और सौभाग्य से, वे नहीं थे!
अमेरिका के किसी भी आईपी पते को दिखाने के बजाय, हमारा भर्तीकर्ता नाइजीरिया से हमसे बात कर रहा था।
यह केवल कुछ वीपीएन का पहला उद्देश्य हो सकता है कि स्कैमर वास्तविक पते को छिपाने के लिए, लेकिन यह स्पष्ट है कि वे यू.एस. में एक वैध कंपनी नहीं हैं, जो उन्होंने दावा किया था।
कृपया हमें $ 1449 स्मार्टफोन शिप करें
हालांकि घोटालेबाज के आईपी पते पर कोई बात नहीं है, क्योंकि जॉन को एक नई समस्या थी! उनका प्रशिक्षण शुरू नहीं हो सका क्योंकि उनका फोन प्रशिक्षण ऐप्स के साथ असंगत था। वे "दूरस्थ रूप से स्थापित नहीं हैं।" और एक ही फोन है जो करेगा एक "सबसे बड़ी हार्ड ड्राइव और नवीनतम iOS के साथ iPhone मैक्स।" कम कुछ नहीं करेंगे।
अपनी नई नौकरी को खतरे में डालते हुए, जॉन को तत्काल राहत महसूस हुई जब भर्तीकर्ता ने सुझाव दिया। जॉन अपने सेलुलर वाहक के ऑनलाइन पोर्टल को उपयोगकर्ता नाम, पासवर्ड और सुरक्षा प्रश्न प्रदान कर सकता है। जॉन की भयानक नई कंपनी उसके लिए लॉग इन करेगी, उस महंगे नए स्मार्टफोन का ऑर्डर करेगी, और कंपनी के फंड से इसके लिए भुगतान करेगी। क्या यह अच्छा नहीं है? बस आप एक वैध कंपनी से क्या उम्मीद कर रहे हैं!
लेकिन जॉन पहले से ही एक कदम आगे था; उसके भाई के पास सिर्फ 512 GB हार्ड ड्राइव वाला iPhone XS Max होना था। वह ऐसा नहीं चाहता था, क्योंकि उह, कारण। भर्तीकर्ता ने कहा कि यह सही होगा। जॉन को बस 1449 डॉलर का स्मार्टफोन कंपनी को देना था ताकि उसके तकनीशियन उन प्रशिक्षण ऐप को स्थापित कर सकें। जैसा कि हम सभी जानते हैं, iPhone ऐप के साथ काम करने के लिए अविश्वसनीय रूप से चुनौतीपूर्ण है, इसलिए निश्चित रूप से, जॉन फोन को जहाज करने के लिए तैयार था।
रिक्रूटर ने मदद से एक FedEx लेबल भेजा, और यह इस बिंदु पर है कि जॉन, Google के जादू के माध्यम से, अपने नए कार्यस्थल के मुख्यालय पर अपनी पहली नज़र डाली।
ठीक है, यह एक बड़ी कंपनी के मुख्यालय की तरह नहीं दिखता है। शायद कार्यालय भूमिगत हैं? पते में कुछ खुदाई से पता चला है कि वर्तमान में एक ट्रस्टी इस घर का मालिक है, इसलिए इसके खाली होने की संभावना है। इस घोटाले के लिए यह सही लक्ष्य है। स्कैमर पैकेज के लिए देख सकता है और एक गृहस्वामी के दखल के डर के बिना इसे स्कूप कर सकता है। उन्होंने जॉन से बॉक्स की तस्वीर भी मांगी, ताकि उन्हें पता न चले कि उन्हें क्या देखना है।
बेशक, हमने कभी पैकेज नहीं भेजा। कई दिनों बाद, घोटालेबाज अभी भी इसके लिए पूछ रहा है। जॉन जोर देकर कहते हैं कि उन्होंने पैकेज भेजा था, लेकिन उनके नए नियोक्ता ने उन पर विश्वास नहीं किया। स्कैमर ने कहा कि जॉन ने इसे कभी नहीं भेजा और वह जानता है- लेकिन यह ठीक है, वह जॉन को माफ करता है। वह जानता है कि जॉन जल्द ही "सही काम करेगा" और उसे एक महंगा स्मार्टफोन मेल करेगा ताकि वह घर से अपना अच्छा काम शुरू कर सके।
पहचान की चोरी, नकली-जांच घोटाले, और अधिक
इस विशेष परिदृश्य में, स्कैमर्स फोन के बाद थे। वे आपके सेलुलर कैरियर खाते में तोड़ना चाहते थे, अपने नाम के तहत किसी अन्य पते पर महंगे स्मार्टफोन ऑर्डर करते थे और फोन स्वाइप करते थे। आप फोन के लिए भुगतान करते हैं, निश्चित रूप से।
यह काफी बुरा है, लेकिन यह एक अलग तरीका हो सकता है। आपको नौकरी की पेशकश करके, स्कैमर्स के पास आपके नाम, पते, फोन नंबर, हस्ताक्षर, सामाजिक सुरक्षा नंबर और आपके पासपोर्ट की एक तस्वीर का अनुरोध करने का तार्किक कारण है।
उस सभी जानकारी के साथ, वे आसानी से आपकी पहचान चुरा सकते हैं। अपने मौजूदा खातों में सेंध लगाना भूल जाते हैं - उस जानकारी के साथ, वे नए क्रेडिट कार्ड खाते खोल सकते हैं और अन्य गलत काम कर सकते हैं। हेक, फेसबुक अब संयुक्त राज्य अमेरिका में राजनीतिक विज्ञापनों को रखने से विदेशी नागरिकों को रोक देता है, इसलिए एक स्कैमर आपकी व्यक्तिगत जानकारी का उपयोग अमेरिकी नागरिक के रूप में कर सकता है और उन्हें पसंद किए किसी भी विज्ञापन को खरीद सकता है।
स्कैमर इस पूरी जॉब इंटरव्यू प्रक्रिया का इस्तेमाल एक अधिक पारंपरिक चेक-फॉरवर्डिंग घोटाले को शुरू करने के लिए कर सकता है, जहां वे आपको खराब चेक भेजते हैं। आप वायर ट्रांसफ़र शुरू करने और पैसे अग्रेषित करने से पहले अपने बैंक में चेक जमा करते हैं - लेकिन वे चेक बाउंस हो जाते हैं, और आप पैसे नहीं निकालते हैं।
इन लाल झंडे के लिए बाहर देखो
यदि आप हाउ-टू गीक पढ़ रहे हैं, तो आप इन चीजों को पहले से ही जान सकते हैं। लेकिन यह संभव है कि आपके मित्र और परिवार हों जो उनके साथ बात नहीं करते हैं। उन्हें लाल झंडे दिखाने दें। कुछ सरल नियम एक लंबा रास्ता तय करते हैं:
कंपनियां Google Hangouts या पाठ संदेश के माध्यम से किराया नहीं करती हैं यदि कोई व्यक्ति Google Hangouts के माध्यम से आपसे किसी कार्य के बारे में संपर्क करता है, तो आगे बढ़ने के लिए संपर्क के उनके तरीकों पर निर्भर न हों। अपनी वेबसाइट पर फोन नंबर के माध्यम से या व्यक्ति में बेहतर अभी तक सीधे कंपनी से संपर्क करने का एक तरीका खोजें, और नौकरी के साक्षात्कार की पुष्टि करें।
अमेरिका स्थित एचआर रिक्रूटर्स सबसे अच्छी अंग्रेजी बोलने की संभावना रखते हैं। इस घोटालेबाज के साथ मेरे संपर्क के दौरान, मैंने देखा कि वे सक्षम स्तर पर अंग्रेजी बोलते हैं। लेकिन उनकी वर्तनी अक्सर गलत थी, वे अक्सर महत्वपूर्ण शब्दों को छोड़ देते थे, या गलत तरीके से सामान्य वाक्यांशों और मुहावरों का उपयोग करते थे। उनकी भाषा क्षमता उस व्यक्ति की प्रोफ़ाइल से मेल नहीं खाती जो मुझे लिंक्डइन पर मिली थी। यह पूरी तरह से संभव है कि एचआर कंपनी किसी ऐसे व्यक्ति को नियुक्त कर सकती है जिसने अंग्रेजी को दूसरी भाषा के रूप में सीखा है, इसलिए यह एक कठिन और तेज़ नियम नहीं है। लेकिन यह आपके लिए चेतावनी की घंटी बजनी चाहिए।
किसी भी कंपनी को आपके लॉगिन क्रेडेंशियल के लिए उस वेबसाइट के लिए नहीं पूछना चाहिए जो वे नियंत्रित नहीं करते हैं, चाहे वह एक बैंक हो, एक सेल फोन वाहक, या कुछ और - विशेष रूप से कोई भी साइट जो आपके पैसे या आपके क्रेडिट कार्ड रखती है।
वैध कंपनियों ने आपको नौकरी शुरू करने के लिए कुछ भी भुगतान करने के लिए नहीं कहा। आपका नियोक्ता आपको भुगतान करता है; आप अपने नियोक्ता को भुगतान नहीं करते हैं। काम करने के विशेषाधिकार के लिए एक नए नियोक्ता को कभी भी भुगतान न करें या अपने व्यक्तिगत खाते और अग्रेषित धन में "कंपनी चेक जमा करें"। यह एक जाल है।
अंत में, अगर यह सच होने के लिए बहुत अच्छा लगता है, तो यह शायद सच नहीं है। ग्राहक सेवा में होम जॉब से एक काम जो $ 40 प्रति घंटे का भुगतान करता है वह सच होना बहुत अच्छा है। समान कंपनियों में समान पदों को देखें। क्या स्थिति समझ में आती है? क्या भुगतान का कोई मतलब है? इन प्रकार के प्रश्न पूछें।
अधिक घोटाले की जांच में दिलचस्पी है? यहाँ हम "तकनीकी सहायता" स्कैमर्स में से एक के साथ कैसे खेले .
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नकली रोजगार घोटाले की रिपोर्ट कैसे करें
हमने इस घोटाले की सूचना एफटीसी को दी। यदि आप कभी भी इस तरह के एक घोटाले का सामना करते हैं, तो आपको भी ऐसा ही करना चाहिए। के प्रमुख के FTC की शिकायत सहायक वेबसाइट , जो आपको धोखाधड़ी वाले नौकरी की पेशकश और अन्य संबंधित घोटालों की रिपोर्टिंग के माध्यम से चलेगा। यदि आप संयुक्त राज्य अमेरिका में नहीं हैं, तो आपकी सरकार के पास संभवतः एक ऐसी एजेंसी है, जिसे आपको इस प्रकार के घोटालों की रिपोर्ट करनी चाहिए।
क्योंकि घोटालेबाज ने Google Hangouts के माध्यम से हमसे संपर्क किया, इसलिए हमने इस घोटाले की रिपोर्ट Google को भी दी। दुर्भाग्य से, कई दिनों के बाद, स्कैमर अभी भी Google Hangouts पर ऑनलाइन दिखाई दिया। हमने Google को उसके प्लेटफ़ॉर्म पर धोखाधड़ी की रिपोर्ट पर तुरंत कार्रवाई करने से निराश नहीं किया है।